在 Anton Paar,ESG(环境、社会与治理)始终是我们矢志履行的核心责任。我们积极推行环保举措,投身社会公益,倡导平等权利,并把负责任、透明的商业伦理视作理所当然。

环境

多年来,能源与环境始终是我们企业运营的重要组成部分。

*该项目由“Klima- und Energiefonds”(气候与能源基金)提供资金支持,并作为 “Solare Großanlagen - Solaranlage in Kombination mit Wärmepumpen” 计划的一部分实施。

社会

作为企业,我们亦肩负维护社区福祉的责任。我们竭尽所能伸出援手,与社会弱势群体及处于不利境地的人士携手前行。

我们践行尊重

我们致力于营造相互尊重、认可与包容的文化。这正是构建和谐共处的基石——无论在社会还是企业层面。

我们关心他人

我们深知,并非所有人都拥有同等的生活机遇。 Santner私人基金会(Anton Paar集团所有者)作为慈善机构,资助各类项目,旨在扶助弱势群体,促进资源的公平分配。

我们的社会公益项目

Alpha Nova: 携手同行

Alpha Nova 致力于帮助残障人士融入社会,实现自主生活。二十多年来,在 Alpha Nova 的陪伴与支持下,残障人士一直在 Anton Paar 工作。因此,他们的生活更有规律,拥有富有意义的工作,并真正融入公司。

Caritas Learning Cafe: 学习、支持、陪伴

完成作业、备考、一起游戏、结交朋友——在奥地利,Learning Café 为无力独立完成这些任务的儿童和青少年提供支持与辅导。孩子们不仅获得学业帮助,还接触到多元文化,提升社交能力。格拉茨的一家 Learning Café 多年来由 Anton Paar 资助。

Offline: 重返职场

Offline 是慈善机构 Santner 私人基金会的项目,聚焦成瘾的预防和治疗。该项目为成瘾者提供低门槛的工作机会,帮助他们获得资格并重返职场。

Kalam Project: 助力改变

在印度,许多学校建筑亟待翻新。这些学校往往缺乏基本的供水和卫生设施,操场资源也十分匮乏。因此,在 Anton Paar 集团各成员公司的支持下,Anton Paar India 发起了 Kalam Project。凭借该项目,Anton Paar India 已完成对位于其员工家乡的 5 所学校的翻新。孩子们再次拥有了一个乐于逗留、面向未来的学习环境。

VinziBus: 为所有人提供食物

自 1991 年起,VinziBus 穿梭于格拉茨街头,每天为 30 余位有需要的人送上餐食。多年来,Anton Paar 一直资助该巴士的运营与餐食派发。Anton Paar 员工也定期参与餐食的准备和分发。

企业社会责任报告

《Anton Paar 企业社会责任报告》不仅汇集事实与数据,更系统呈现了我们在企业社会责任方面的各项行动,以及员工对社会议题的积极参与。

下载企业社会责任报告

负责任的公司治理

在 Anton Paar,我们始终致力于提供出色的工作成果、打造高品质产品,并确保员工享有安全、优良的工作环境。我们倡导职场多元与包容,坚决反对任何形式的歧视,并秉持问责与透明原则。

Anton Paar 集团旗下所有公司均已依据多项 ISO 标准通过认证。

所获认证不仅覆盖质量管理,还延伸至环境与职业安全等领域。审慎且负责任地使用人力与自然资源,是我们长期秉持的核心企业理念,也是我们管理体系的基石。我们在全球各地持续监控能源与环境数据,并定期开展内部审核和现场检查,以不断提升环保绩效。

ISO 9001:质量为先

自 1994 年起,Anton Paar 就已通过 ISO 9001 认证,充分证明公司建立了卓越的质量管理体系。 我们的高品质产品不仅契合客户需求,也严格遵守相关法律法规。

吹哨人信箱:符合欧盟规定

Anton Paar Group AG 致力于遵守相关法律法规。例如,公司已依照欧盟举报人保护指令建立内部举报机制。

女性担任领导岗位:对我们而言理所当然

1932 年,Anton Paar 的女儿 Margareta Platzer 成为施蒂里亚州首位女性高级机械技师。 如今,我们管理层中的女性比例已逾四分之一。

Anton Paar 商业行为准则

Anton Paar 制定了商业行为准则,全体员工必须遵守,以确保工作环境合规、安全、高效。

下载商业行为准则