Senior Application Developer – Power Platform (w/m/d)

• Konzeption, Entwicklung und Weiterentwicklung unternehmensinterner Anwendungen mit Schwerpunkt Microsoft Power Apps
• Analyse und Bewertung komplexer Anforderungen sowie Übersetzung von Geschäftsprozessen in nachhaltige technische Lösungen
• Digitalisierung und Automatisierung von Geschäftsprozessen mit Power Automate
• Konzeption von Datenmodellen und Integrationen auf Basis von Microsoft Dataverse, SharePoint und weiteren Unternehmenssystemen
• Technische Bewertung und Umsetzung von Schnittstellen zu Microsoft-365-Diensten und bestehenden Applikationen
• Sicherstellung von Qualität, Wartbarkeit und nachhaltiger Weiterentwicklung der entwickelten Lösungen
• Technisches Sparring für Prozessteams und Fachbereiche sowie Mitgestaltung unserer Pro-Code-/Low-Code-/No-Code-Strategie

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Softwareentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 7 Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Software- bzw. Applikationsentwicklung
• Fundierte Erfahrung mit der Microsoft Power Platform, insbesondere Power Apps, Power Automate und Dataverse
• Sehr gute Kenntnisse in Webtechnologien wie JavaScript, HTML und CSS sowie Erfahrung in der objektorientierten Softwareentwicklung
• Erfahrung in der Konzeption von Datenmodellen, Schnittstellen und Integrationen in komplexeren Systemlandschaften
• Ausgeprägtes Verständnis für Geschäftsprozesse und die Fähigkeit, fachliche Anforderungen in nachhaltige technische Lösungen zu übersetzen
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in unserem expandierenden, international agierenden Hightech-Unternehmen
• Eine innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologieführer am Weltmarkt sichert
• Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordert
• Eine herausfordernde Aufgabe mit Selbstverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum
• Eine intensive individuelle Einschulung
• Work Outside Office (anlassbezogene Möglichkeit außerhalb des Büros zu arbeiten)
• Fachliche und persönliche Weiterbildung

Wir bieten Ihnen eine faire und marktkonforme Vergütung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte im Metallgewerbe - angepasst an die regionalen Gegebenheiten des steirischen Arbeitsmarkts. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 4.500 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Persönlichkeit, Kompetenz und Erfahrung zählen bei uns mehr als starre Vorgaben. Deshalb legen wir Ihr tatsächliches Bruttogehalt individuell fest und honorieren Ihre Qualifikationen selbstverständlich mit einer entsprechenden Überzahlung.

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Wir akzeptieren keine Bewerbungen über Personaldienstleister bzw. Personalvermittler und bitten alle Interessenten ihre Unterlagen direkt über unsere Jobseite einzureichen. Bewerbungen über Personaldienstleister werden nicht bearbeitet. Wir stellen prinzipiell auch keine Leiharbeiter ein, sondern bauen auf langfristige, direkte Dienstverhältnisse.

Ab sofort