Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung (w/m/d) im Bereich Elektronikfertigung (in Voll- oder Teilzeit)

• Planung und Steuerung von technischen Produktionsvorgaben in den Bereichen Kabelproduktion und Klebetechnik 
• Verantwortung für die entsprechenden Dokumente und Prozesse (inkl. Stammdatenpflege und Änderungswesen)
• Erstellung von Kabelzeichnungen anhand firmeninterner Standards
• Überprüfung der technischen und wirtschaftlichen Machbarkeit in enger Abstimmung mit den produzierenden Abteilungen, Kunden sowie dem Einkauf
• Aufbereitung von Vor- und Nachkalkulationen, Abweichungsanalysen und zugehörigen Korrekturmaßnahmen
• Ausarbeitung und Umsetzung von kosten- und fertigungsoptimierenden Maßnahmen (Nutzung von Automatisierungspotenzial) 
• Bearbeitung von Anfragen sowie Erstellung von konkurrenzfähigen Angebotsgrundlagen

• Abgeschlossene Ausbildung (HTL / FH) mit Schwerpunkt Elektronik, Mechatronik oder Produktionstechnik
• Idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Auto-CAD Erfahrung (Creo / Windchill von Vorteil)
• SAP-Anwenderkenntnisse (Produktionsplanung und Materialmanagement)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Räumliches Vorstellungsvermögen und analytische Denkweise
• Verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise 
• Hands-on Mentalität und Freude an der Arbeit im Team
   

• Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in unserem expandierenden, international agierenden Hightech-Unternehmen
• Eine innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologieführer am Weltmarkt sichert
• Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordert
• Eine herausfordernde Aufgabe mit Selbstverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum
• Eine intensive individuelle Einschulung
• Fachliche und persönliche Weiterbildung

Wir bieten Ihnen eine faire und marktkonforme Vergütung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte im Metallgewerbe - angepasst an die regionalen Gegebenheiten des steirischen Arbeitsmarkts. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.900 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Persönlichkeit, Kompetenz und Erfahrung zählen bei uns mehr als starre Vorgaben. Deshalb legen wir Ihr tatsächliches Bruttogehalt individuell fest und honorieren Ihre Qualifikationen selbstverständlich mit einer entsprechenden Überzahlung.

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Wir akzeptieren keine Bewerbungen über Personaldienstleister bzw. Personalvermittler und bitten alle Interessenten ihre Unterlagen direkt über unsere Jobseite einzureichen. Bewerbungen über Personaldienstleister werden nicht bearbeitet. Wir stellen prinzipiell auch keine Leiharbeiter ein, sondern bauen auf langfristige, direkte Dienstverhältnisse.

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