Department Manager - Product Competence Viscometry (w/m/d)

• Operative Leitung des Teams in der Abteilung Produktkompetenz
• Erarbeitung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Applikations-Roadmap in enger Abstimmung mit Produktmanagement und Vertrieb
• Mitwirkung bei Produkteinführungen sowie Unterstützung bei der Marktplatzierung neuer Technologien und Lösungen
• Enge Zusammenarbeit mit F&E und Product Engineering im Rahmen von Entwicklungsprojekten und der Produktpflege
• Technische Unterstützung und applikative Beratung für Kunden und Kollegen in den internationalen Niederlassungen
• Intensiver Austausch mit internationalen Tochtergesellschaften zur Förderung der globalen Produktexpertise
• Erstellung vertriebsunterstützender Unterlagen sowie Organisation und Durchführung von Schulungen

• Abgeschlossenes technisches oder Naturwissenschaftliches Studium (Chemie, Pharmazie, Lebensmitteltechnologie, o.Ä.)
• Führungserfahrung
• Internationale Dienstreisen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Lösungsorientiert, detailgenau, flexibel und ergebnisorientiert mit hoher Eigeninitiative und Belastbarkeit
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit unterschiedlichen Interessengruppen
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten und Teamorientierung

• Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in unserem expandierenden, international agierenden Hightech-Unternehmen
• Eine innovative Unternehmenskultur, die Raum für Spitzenleistungen bietet und die Stellung als Technologieführer am Weltmarkt sichert
• Ein wertorientiertes Arbeitsumfeld, das ein kollegiales Miteinander fördert und aktive Mitgestaltung fordert
• Eine herausfordernde Aufgabe mit Selbstverantwortung und persönlichem Gestaltungsspielraum
• Eine intensive individuelle Einschulung
• Work Outside Office (anlassbezogene Möglichkeit außerhalb des Büros zu arbeiten)
• Freiwillige Zulage im Rahmen alternativer Gleitzeitmodelle
• Fachliche und persönliche Weiterbildung

Wir bieten Ihnen eine faire und marktkonforme Vergütung auf Basis des Kollektivvertrags für Angestellte im Metallgewerbe - angepasst an die regionalen Gegebenheiten des steirischen Arbeitsmarkts. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 4.500 brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Persönlichkeit, Kompetenz und Erfahrung zählen bei uns mehr als starre Vorgaben. Deshalb legen wir Ihr tatsächliches Bruttogehalt individuell fest und honorieren Ihre Qualifikationen selbstverständlich mit einer entsprechenden Überzahlung.

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Wir akzeptieren keine Bewerbungen über Personaldienstleister bzw. Personalvermittler und bitten alle Interessenten ihre Unterlagen direkt über unsere Jobseite einzureichen. Bewerbungen über Personaldienstleister werden nicht bearbeitet. Wir stellen prinzipiell auch keine Leiharbeiter ein, sondern bauen auf langfristige, direkte Dienstverhältnisse.

Ab sofort